V auguste minulého roka spoločnosť Microsoft usporiadala Live Meeting na tému "Ako úspešne absolvovať prijímací pohovor na technickú pozíciu", teda rady, tipy, triky a pod. ako uspieť pri hľadaní nového zamestnania.

 

Táto téma mala veľký úspech a spoločnosť Microsoft pripravila pokračovanie s názvom "Ako prejsť pohovorom na technickú pozíciu II.". Tentoraz prezentovali zástupcovia personálnej agentúry Grafton a priniesli zaujímavé informácie a tipy pre uchádzačov o zamestnanie.

 

Záznam zo školenia je uverejnený na MSTV, kde sa na neho môžete v kľude pozrieť. Počas školenia bolo zodpovedaných aj niekoľko otázok. Okrem iného si môžete stiahnuť prezentáciu, ktorá bola pri školení použitá.

 

Možnosťami ako priblížiť informácie z oblasti personálneho a kariérneho poradenstva na Slovensku sa už dlhodobo venuje aj špecialista pre ľudské zdroje spoločnosť RecruitMen. Spoločnosť RecruitMen s.r.o. vznikla ako personálno-poradenská a vzdelávacia spoločnosť v roku 2007 v oblasti zabezpečovania, riadenia a rozvoja ľudských zdrojov. Spoločnosť ponúka komplexné personálne riešenia, so zohľadnením individuálnych potrieb a želaní klienta. Ťažiskom aktivít sú služby zamerané na komplexné poradenstvo v rámci ľudských zdrojov a rozvoja organizácii v oblasti ľudských zdrojov. RecruitMen je partnerom mnohých významných medzinárodných spoločností pre ktoré zabezpečuje poradenské a vzdelávacie aktivity. Ponuku služieb spoločnosti RecruitMen nájdete na http://www.recruitmen.eu alebo si môžete priamo stiahnuť katalóg služieb. Dlhodobé pôsobenie v oblasti rozvoja organizácii a komplexného vzdelávania na trhu sú dostatočnou zárukou kvality poskytovaných služieb. V prípade potreby sú pripravený Vám ochotne poradiť alebo pripraviť modelové, bezplatné ukážky ponúkaných služieb.